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网站运营经理 工作地点：北京
岗位职责：
1、根据公司总体战略与年度目标制定、实施网站开发及运营年度计划，良好的团队管理经验；
2、对网站进行访问监测和使用研究，同类网站的情报搜集与运营策略侦探，短时间内提高网站访问量和关注度，打造网站品牌；并根据市场跟踪及时调整策略；
3、协助其他部门市场行为的实现，建立良好的跨部门协作互补关系，为其他部门随时提供线上宣传支持、辅助其他部门解决网络推广问题，能利用自身网站资源开展对外合作；
4、能够独立把握网站需求，对整个网站做出合理化规范和建议；配合技术部门进行网站功能测试。
任职条件
1、本科及以上学历，两年以上招聘和人力资源相关行业网站运营和策划经验；
2、熟悉网站线上宣传，精通seo等相关技术推广手段；
3、较强的栏目合作、活动策划的组织能力和执行能力；
4、具备很强的商业敏感性与网络资源整合意识，有招聘等同类产品工作经验者优先。
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执行部经理 工作地点：北京
岗位职责
1、负责公司招聘执行体系的建立、梳理及优化；
2、定期对体系内资源进行整合、拓展及维护；
3、负责对销售部门的客户进行立项审批，后期项目成本、质量与进度的控制；
4、负责不同区域间项目执行的协同管理，给予相应指导和督促建议。
任职条件
1、大专以上学历，五年以上招聘工作经验，二年以上校园招聘管理经验
2、较强的理解力和执行力，善于沟通、协调、谈判，需要较强的项目和团队管理经验
3、良好的客户服务意识和资源整合能力，有较好的抗压能力与吃苦精神，应变能力强，可适应短期出差
4、在市场、公关行业、整合营销行业有策划执行经验者优先考虑
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客户经理 工作地点：北京、西安
岗位职责
1、对于销售工作的开展有清晰的认识和定位、明确自己的营销计划和工作目标。
2、客户经理应积极主动并经常地与客户保持联系。
3、发现客户的需求，引导客户的需求，并及时给予满足，为客户提供“一站式”服务。
4、保持良好的市场嗅觉，随时随地收集潜在的用户信息和需求
5、对于已经开发的用户，要充分挖掘用户的需求，以及用户需求扩大化。
6、对所有客户的关系跟进和日常维护。
任职条件
1、大专以上学历，两年以上销售工作经验。
2、热爱销售工作并对销售有一定的认识和见解。
3、能够对市场细分、市场定位、营销手段等方面进行综合运用。
4、有校园营销和校园招聘工作经验的优先考虑。
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项目经理 工作地点：北京 招聘人数：2名
岗位职责
1、根据客户及销售需要撰写项目执行方案，并协助实施。
2、控制项目执行成本的同时，高质、高效地完成区域内所有项目的执行工作。
3、参与客户提案并给予指导，制定项目内部预算，协助销售部进行客户深度开发。
任职条件
1、大专以上学历，三年以上工作经验，了解一定的人力资源基础知识，熟悉校园招聘行业工作流程。
2、具备市场、公关行业、整合营销行业策划执行经验。
3、有很强的理解能力，善于沟通、协调、谈判，有很强的项目执行和团队管理能力。
4、较强的整合资源能力，良好的客户服务意识，有较好的抗压能力及吃苦精神。
5、灵活、应变能力强，可适应短期出差。
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客户经理(上海) 工作地点：上海 招聘人数：2名
岗位职责
1、对于销售工作的开展有清晰的认识和定位、明确自己的营销计划和工作目标。
2、客户经理应积极主动并经常地与客户保持联系。
3、发现客户的需求，引导客户的需求，并及时给予满足，为客户提供“一站式”服务。
4、保持良好的市场嗅觉，随时随地收集潜在的用户信息和需求
5、对于已经开发的用户，要充分挖掘用户的需求，以及用户需求扩大化。
6、对所有客户的关系跟进和日常维护。
任职条件
1.大专以上学历，两年以上销售工作经验。
1.爱销售工作并对销售有一定的认识和见解。
2.能够对市场细分、市场定位、营销手段等方面进行综合运用。
3.有校园营销和校园招聘工作经验的优先考虑。
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网络编辑 工作地点：北京 招聘人数：1名
核心职责
1．负责招聘类网站编辑的日常管理、重点专题撰写及更新。
2．负责招聘类网站专业内容重点活动的策划及执行监控。
3．负责网站内容的实用性、专业性及鲜活性。
任职条件
1．了解中国人力资源行业，对网站专业内容管理有较丰富的实战经验。
2．有丰富的互联网知识，对行业市场动态有较高的敏感性，有招聘或人力资源行业相关经验
3．强烈的责任心、追求卓越的精神、能长期稳定的在高压力下工作。
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网站运营经理
